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​福利厚生

パートナー制度

パートナー申請書_手書き必須

パートナー申請同意書_手書き必須

パートナー関係解消届

育児休業

・子が1歳(または2歳)に達するまで、育児のための休業をすることができる
 ※その他にも時短勤務等が可能(育児休業規程に準ずる)

070 育児休業規程

子育て中社員の支援準備リスト

育児支援ガイドライン_従業員

育児関連休業~復職までのToDo (管理者向け)

産前産後・育児休業申出書

育児休業申出書

子供関連

子の看護休暇申出書

子の養育申請書

子の養育関係解消届

対象児出生届

育児時短勤務申出書

介護休業

・要介護対象の家族1名につき、通算93日間の休業をすることができる
 ※その他にも時短勤務等が可能(介護休業規程に準ずる)

080 介護休業規程

介護休業申出書

介護時短勤務申出書

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